El empleo mejoró, pero sigue estancado en la construcción

Por Javier Hoyos Arboleda

La demanda de empleo entre junio 2023/2022 aumentó 4,7%, por encima del crecimiento de personas que buscaron trabajo, 2,5%, con lo cual la tasa de desempleo disminuyó significativamente del 11,3% al 9,3%, ubicándose así en un dígito, situación que no ocurría desde finales del año pasado.

El empleo femenino creció un 6,6%, con una dinámica mayor al empleo total y dobla el crecimiento del empleo en los hombres, 3,3%. En junio, se crearon 439.000 puestos de trabajo para los hombres y 591.000 para las mujeres. La tasa de desempleo de las mujeres se ubicó en 11,6%, y la de los hombres en 7,7%.

Según el DANE, se generaron 1.030.000 empleos, de los cuales 944.000 se registraron en la categoría obreros y empleados privados, lo que ayudó además a bajar la informalidad laboral. 

Por sectores económicos, más del 50% se generó en dos grupos: en la administración pública y defensa, educación y atención de la salud humana, 264.000 nuevos puestos; y en las actividades profesionales, científicas, técnicas y servicios administrativos, 266.000.

El empleo en la construcción está estancado, y en el sector de información y comunicaciones disminuyó el 22,7%. Por posición ocupacional, el empleo se redujo en los rubros de los trabajadores por cuenta propia, en los jornaleros, y en obrero- empleado del gobierno.

¿Cómo se compagina este último con el aumento en el sector “administración pública y defensa, educación y atención de la salud humana”?

En las 13 principales ciudades, la tasa de desempleo disminuyó más que la tasa nacional, pasando del 11,7% en junio de 2022 a 8,8% en junio de 2023, pues la ocupación aumentó a un ritmo superior del 6,6% vs 3,2% del crecimiento de la oferta laboral, y en ellas se generó el 66% del empleo en el país.

Contrario a lo que se esperaba, por la fuerte desaceleración que registra la economía en el primer semestre del año frente a igual periodo del 2022, los datos del mercado laboral mostraron un buen balance en el mes de junio. (Boletín Colombia económica). 

Desde marzo se venía presentando un deterioro en los indicadores laborales; ¿los datos de junio reflejarán un cambio de tendencia? ¿O será una situación puntual?